As empresas adoram falar em performance, mas esquecem de associar com segurança psicológica. Planos ambiciosos, metas desafiadoras, dashboards, OKRs, KPIs… Mas tem uma pergunta que raramente entra nessa conversa: Em que condições humanas esses resultados estão sendo construídos? Porque uma equipe pode até entregar metas sob pressão. Mas isso não
Uma das tendências do futuro do trabalho é a busca por equilíbrio entre vida pessoal e profissional. Nesse sentido, a ideia de uma semana de trabalho de quatro dias tem se destacado como uma inovação relevante, sintonizada com as demandas dos novos trabalhadores. Esse modelo de jornada de trabalho reduzida
Mais de 40% dos empregos do mundo serão afetados pela inteligência artificial (IA), segundo um estudo recente divulgado pela diretora-geral do FMI, Kristalina Georgieva. Em países desenvolvidos, esse impacto pode ser de até 60%. Isso nos faz refletir: como exatamente a IA está moldando o futuro do trabalho? Essa tecnologia
A gente sabe que desenvolver lideranças não é uma tarefa fácil. E, no contexto atual, em que surgem tendências como a quiet ambition, é ainda mais desafiador encontrar pessoas dispostas a liderar e com aquele talento natural para inspirar o time a dar o seu melhor. Apesar de ser um
Nem sempre é fácil admitir que o clima da empresa está péssimo, não é mesmo? Um ambiente de trabalho tóxico afeta a saúde e a produtividade da equipe, além de gerar uma série de problemas para a reputação da empresa Não à toa, a preocupação com a saúde mental dos
Você já ouviu falar em profissionais overemployed? Indo na direção contrária das tendências de redução de jornada e busca por equilíbrio entre vida profissional e pessoal, esse fenômeno está crescendo rapidamente. Profissionais que trabalham em mais de um emprego ao mesmo tempo, muitas vezes sem comunicar às empresas, estão se
Você se sente mal quando descansa? Ou fica com um sentimento de culpa quando não está fazendo algo produtivo? Saiba que isso é muito comum, mas não é uma prática tão saudável quando pensamos em qualidade de vida e até mesmo em produtividade. Seja parando por alguns minutos entre tarefas
Você sabia que cargos de liderança não são mais o objetivo de todos os profissionais que desejam sucesso profissional? Em um estudo da agência de recrutamento Randstad, cerca de 40% das pessoas entrevistadas dispensariam uma promoção por entenderem que esses cargos muitas vezes podem vir com custos que não condizem
Você provavelmente já ouviu falar de soft skills, não é mesmo? Mas você tem consciência de quais você possui ou que precisa ainda desenvolver? E vamos além aqui: sabe a importância delas para construir times engajados, autônomos e mais humanizados? No mundo competitivo de hoje, as habilidades técnicas já não
Ah, o microlearning! Essa nova estrela no universo corporativo está mudando o jogo da capacitação, prometendo uma abordagem mais ágil e personalizada. Mas, vamos lá, o que é esse tal de microlearning? E como ele pode ser encaixado na sua empresa de forma que realmente faça a diferença? Basicamente, microlearning