Você já teve a sensação de que está em um lugar que não te pertence mais, mas mesmo assim permanece? Essa é a realidade de muitas pessoas que, mesmo conscientes da insatisfação com o trabalho atual, adotam o silêncio como estratégia. Silêncio das decisões, das conversas, dos movimentos. Um adiamento
Mais de 40% dos empregos do mundo serão afetados pela inteligência artificial (IA), segundo um estudo recente divulgado pela diretora-geral do FMI, Kristalina Georgieva. Em países desenvolvidos, esse impacto pode ser de até 60%. Isso nos faz refletir: como exatamente a IA está moldando o futuro do trabalho? Essa tecnologia
A gente sabe que desenvolver lideranças não é uma tarefa fácil. E, no contexto atual, em que surgem tendências como a quiet ambition, é ainda mais desafiador encontrar pessoas dispostas a liderar e com aquele talento natural para inspirar o time a dar o seu melhor. Apesar de ser um
Nem sempre é fácil admitir que o clima da empresa está péssimo, não é mesmo? Um ambiente de trabalho tóxico afeta a saúde e a produtividade da equipe, além de gerar uma série de problemas para a reputação da empresa Não à toa, a preocupação com a saúde mental dos
Você já ouviu falar em profissionais overemployed? Indo na direção contrária das tendências de redução de jornada e busca por equilíbrio entre vida profissional e pessoal, esse fenômeno está crescendo rapidamente. Profissionais que trabalham em mais de um emprego ao mesmo tempo, muitas vezes sem comunicar às empresas, estão se
Você se sente mal quando descansa? Ou fica com um sentimento de culpa quando não está fazendo algo produtivo? Saiba que isso é muito comum, mas não é uma prática tão saudável quando pensamos em qualidade de vida e até mesmo em produtividade. Seja parando por alguns minutos entre tarefas
Você sabia que cargos de liderança não são mais o objetivo de todos os profissionais que desejam sucesso profissional? Em um estudo da agência de recrutamento Randstad, cerca de 40% das pessoas entrevistadas dispensariam uma promoção por entenderem que esses cargos muitas vezes podem vir com custos que não condizem
Você provavelmente já ouviu falar de soft skills, não é mesmo? Mas você tem consciência de quais você possui ou que precisa ainda desenvolver? E vamos além aqui: sabe a importância delas para construir times engajados, autônomos e mais humanizados? No mundo competitivo de hoje, as habilidades técnicas já não
Ah, o microlearning! Essa nova estrela no universo corporativo está mudando o jogo da capacitação, prometendo uma abordagem mais ágil e personalizada. Mas, vamos lá, o que é esse tal de microlearning? E como ele pode ser encaixado na sua empresa de forma que realmente faça a diferença? Basicamente, microlearning
Ah, mas espera aí, liderança humanizada? Será que os líderes viraram habitantes de outro planeta? Brincadeiras à parte, essa ideia de liderança humanizada tem ganhado destaque nos últimos tempos, especialmente depois de encararmos os desafios que a pandemia trouxe, mostrando o quanto é essencial cuidar do bem-estar dos colaboradores. Agora,